什么是团队建设？
团队建设是团队成员团结一致，朝一个共同的目标努力。所有的努力，创造一个团队挑战伙伴，挑战自己，以实现一个共同的目标，同时相互作用，同时超越自我，户外拓展活动方法和培训本身有时被称为“团队建设”。在过去15年左右的时间里，“团队建设”在中国许多机构的领导力培养和人力资源开发现场得到了引进。

团队建设意味着什么？
 

户外拓展训练的具体实施的目的三个主要内容如下。
1.分享经验
有一个共同的经验，加深企业团队内部友谊，员工出差，部门内的聚会等可以被认为是团队建设的一部分，以提高团队的关系。相互了解并增加沟通的数量导致为团队建立关系的基础。

2.武汉团队建设拓展培训训练营
实施为团队建设目的而开发的培训计划更为有效。在团队建设拓展培训活动中，成员间挑战、比拼和完成艰巨的任务，回顾行动，找到改进点和实践过程，如重新挑战进一步改进存在的问题。你可以得到一种被吸收的感觉，或者认真的工作的成就感，或者你可以得到各种思维方式和思考方式来展示团队的力量。如果您实施了两天到几天的训练营，您就可以建立起强大的信任关系。

3.持续团队创建
在日常工作场所继续日常工作也很重要。例如，以下举措。
定期召开团队会议，审查和改进日常沟通
在场外会议和新审查部门目标的使命和愿景
建立一个使团队更好的关系的人事制度
另外，在大型团队拓展培训现场，也可以从长远角度综合事件和培训等。