年轻人都习惯说就业难，但真的有那么难吗？当问起那些80后、90后为什么感觉工作难找时，他们的回答多半是“找不到理想的岗位”、“工资待遇太差”等等，而对于刚踏入社会的他们来说，这些真的是问题吗？刚毕业的80后或90后，心智还不够成熟，看待事物不够全面，因此才会出现工作难找的情况。如何提高80后和90后的自我判断能力呢？武汉拓展培训绝对是个不错的选择。
 
    自我能力判断过高，会导致目标盲目，无法正确的做出选择。每年毕业生的数量越来越多，而就业的岗位不仅没有增多，反而越来越少，这是导致就业难的主要原因，而眼高手低是另一个导致就业难的主要原因。通过参加武汉拓展培训，80后和90后可以更清楚自己所处的社会地位，也能更清楚自己的能力大小。
 
    针对80后和90后，武汉拓展培训有相应的心理素质培训和实践拓展训练。举几个例子来说明一下拓展训练的作用。
 
    真人CS野战：在真人CS的武汉拓展培训中，大家明白了今后无论是在工作还是学习生活中团队合作的重要性，互相沟通和协调才能获得成功。
 
    攀岩训练：是带领大家登山，面对陡峭的山崖，必须要有勇往直前的精神、坚持不懈的毅力和必胜的信心才能取得最后的胜利。
 
    武汉拓展培训可以挖掘每个人的潜在能力，并且经验越浅的80后和90后，在拓展训练中所能获得的东西就越多。认清自己，才能找到更正确和合适的前进道路。